@огурец1999, ты верно заметил, что всех собак спустят на режиссера. Но быть обвиненным и виноватым — не одно и то же.

В твоих рассуждениях слышится голос руководителя, у которого в компании не отлажены процессы, сроки нереалистичны, ресурсов не хватает, в связи с чем команда выдает посредственный результат. В ответ она слышит: «Вы виноваты, лентяи неблагодарные». А на предложения по улучшению рабочих процессов руководитель заявляет: «Не нравится — увольняйся».

Да, потребителю (зрителю, фанату) плевать на внутренние процессы, ему нужен результат. Если результат не оправдывает ожидания — гнев понятен.

Но когда ты сводишь всё к личной ответственности одного человека и отмахиваешься от системы, культуры, иерархий и реальных условий труда — ты сильно упрощаешь. А упрощение с большей долей вероятности приводит к неверным выводам.